Prima di valutare una posizione, puoi impostare una matrice di valutazione.

Per farlo, vai al modulo 'Impostazioni', 'Gestione Risorse Umane', 'Posizioni', 'Matrice standard di valutazione di idoneità'.

Clicca sul pulsante "Crea una matrice".

Si aprirà una nuova pagina.

Tutto quello che dovete fare è compilare l'elemento "Etichetta" e approvare.

Una volta fatto questo primo passo, non dimenticate di creare i vostri indici di compliance.