Registrare una competenza
Compila il modulo di registrazione:
- Sito = Elenco che consente l'elezione di una posizione precedentemente registrata nel registro delle posizione.
-Tipo= Correlato alla lista parametrica 'Type Competence' per legare la competenza.
- Titolo = Descrizione della competenza
-Processo= Processo di allegato di competenza. Correlato all'elenco dei parametri 'Processus'
-Servizio= Servizio di allegato di competenza. Correlato all'elenco dei parametri 'Servizio'
-Oggetto= Sottodominio allegato alla giurisdizione. Correlato all'elenco dei parametri 'Sottodominio'. Il sottodominio è incluso nelle carte di empowerment/autorizzazione e consente di classificare le competenze.
- Validità = Durata della validità della competenza (in numero di mesi) se la competenza richiede il rinnovo.
- Forza lavoro desiderata = Numero di dipendenti che richiedono questa competenza. Genera il tasso di versatilità dopo l'assegnazione delle competenze ai dipendenti.
-Impatto= Correlato all'elenco parametrico 'Impatto'.
- Collegare la competenza al sottodominio = SI verificato, la competenza sarà collegata al sottodominio.
Un dipendente per il quale vengono assegnate diverse competenze legate allo stesso sottocampo vedrà tutte queste competenze rinnovate contemporaneamente dopo la formazione.
- Previa autorizzazione = Specificare se la competenza è soggetta ad autorizzazione da parte del datore di lavoro. (ad es. Azionamento di carrelli elevatori) Questa scatola deve essere controllata se la competenza deve essere incorporata nelle carte di autorizzazione / autorizzazione.
" Dopo aver compilato il modulo, fare clic sul pulsante ""Convalidato".
Si torna quindi al registro delle competenze su cui appare la nuova competenza.
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