Planifique una evaluación en la posición
Hay dos maneras de planificar una evaluación en la posición:
-Planificación automática: En la funcionalidad 'Empleados', si se asignó una posición a un salario y a los campos 'Tiempo de verificación' Et 'ResponsablePor lo tanto, la planificación de la evaluación inicial en la posición de este empleado se planifica automáticamente y visible en el registro de evaluación de posición.
-Planificación manual: Es posible programar manualmente una evaluación en la posición de un empleado haciendo clic en el botón "Registrar una evaluación a la posiciónNo.
Se muestra el formulario de planificación de la evaluación.
Después de completar el formulario, haga clic en el botón "ValidarNo.
A continuación, regresará al registro de evaluación en la posición en la que aparece el nuevo registro.
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